Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Technisch Lead Engineer
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren Technisch Lead Engineer die verantwoordelijk is voor het leiden van technische projecten en het aansturen van engineeringteams binnen onze organisatie. De ideale kandidaat heeft diepgaande technische kennis, uitstekende leiderschapsvaardigheden en het vermogen om complexe technische uitdagingen op te lossen. In deze rol fungeert u als brug tussen het management en het technische team, waarbij u zorgt voor een efficiënte uitvoering van projecten, het waarborgen van kwaliteit en het stimuleren van innovatie. U zult betrokken zijn bij het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van technische oplossingen, het begeleiden van teamleden en het waarborgen van naleving van technische standaarden en best practices. Daarnaast bent u verantwoordelijk voor het identificeren van risico's, het beheren van resources en het rapporteren van de voortgang aan stakeholders. Deze positie vereist een proactieve houding, uitstekende communicatieve vaardigheden en een passie voor technologie en innovatie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leiden en coördineren van technische projecten en teams.
- Ontwikkelen en implementeren van technische oplossingen.
- Begeleiden en coachen van teamleden.
- Zorgen voor naleving van technische standaarden en kwaliteitsnormen.
- Identificeren en mitigeren van technische risico's.
- Samenwerken met andere afdelingen en stakeholders.
- Rapporteren over projectvoortgang en resultaten.
- Optimaliseren van processen en workflows.
- Stimuleren van innovatie binnen het team.
- Beheren van resources en planning.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde technische opleiding op minimaal hbo- of wo-niveau.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden.
- Diepgaande kennis van relevante technologieën en engineeringprincipes.
- Ervaring met projectmanagement en agile methodologieën.
- Probleemoplossend vermogen en analytisch denken.
- Vaardigheid in het werken met multidisciplinaire teams.
- Ervaring met kwaliteitsmanagement en compliance.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Bereidheid om continu te leren en zich te ontwikkelen.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heeft u met het leiden van technische teams?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen een projectteam?
- Kunt u een voorbeeld geven van een complex technisch probleem dat u heeft opgelost?
- Hoe zorgt u voor de naleving van technische standaarden?
- Welke projectmanagementmethoden gebruikt u het liefst?
- Hoe stimuleert u innovatie binnen uw team?
- Hoe gaat u om met veranderende projectvereisten?
- Welke tools gebruikt u voor resourceplanning?
- Hoe motiveert u teamleden om hun beste werk te leveren?
- Wat vindt u het belangrijkste aspect van technisch leiderschap?
